導入事例
IDカードを通して就業状況をリアルタイムで確認。 アルバイトの人員不足発生時の対応がスピーディに。
- 小売
- 就業ソリューション
娯楽施設
-
従業員数
15,000名
事業内容
娯楽施設導入背景
各拠点（部署）の責任者単位でアルバイトの管理を行っており、事務所側で人員配置状況を把握するのに時間を要していた。そのため、人員不足が発生した拠点（部署）への迅速な対応ができていなかった。
導入効果
- IDカードを通したタイミングでサーバに終業時刻を転送するので、パソコン上でリアルタイムに就業状況が確認できる為、欠勤の多い拠点（部署）への素早い増員手配が可能になった。
- タッチパネル式のレコーダ端末（NR-2）から各社員が残業時間などの申請入力を行えるため、責任者は申請内容と就業時間を照合し、非承認のデータの修正を行うだけで残業時間などが自動集計できる。
- 他社給与システムを連動することにより、事務処理の合理化を実現できた。
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婦人服、ハンドバック 販売業
- 小売
- 就業ソリューション
